Amazon, 2025 Yılında 100 Milyar Doları Aşan Yapay Zeka Yatırımlarını Finanse Etmek İçin 14.000 Kurumsal Çalışanı İşten Çıkaracağını Duyurdu

Amazon, 2025 yılına girerken kurumsal yapısında önemli bir dönüşüme gidiyor; bu durum, küresel teknoloji alanındaki ileriye dönük büyük bir değişimi yansıtmakta. Şirket, dünya genelinde yaklaşık 14.000 tam zamanlı kurumsal pozisyonu azaltma planlarını kamuoyuna açıkladı. Bu stratejik hamle, yapay zeka (YZ) gelişimine yönelik devasa yatırımlar için sermaye serbest bırakmayı amaçlıyor; bu yatırımların yıllık 100 milyar doları aşması bekleniyor. Amazon, bu kaynak kaydırmasıyla gelecekteki teknoloji ortamındaki rekabet gücünü ve konumunu sağlamlaştırmayı hedefliyor.

Amazon İnsan Deneyimi ve Teknolojiden Sorumlu Kıdemli Başkan Yardımcısı Beth Galetti, yapılan personel değişikliklerinin temel amacının operasyonel yapıyı basitleştirmek ve gereksiz bürokrasiyi ortadan kaldırmak olduğunu ifade etti. Şirketin hedefi, müşteri ve iş ihtiyaçlarına en hızlı ve etkin şekilde yanıt verebilme yeteneğini en üst düzeye çıkarmaktır. Bu karar, 2021'den beri şirketin dümeninde olan CEO Andy Jassy'nin daha önce dile getirdiği maliyet optimizasyonu ve YZ'nin mevcut bazı işlevleri üstlenebileceği yönündeki düşüncelerinin somut bir adımı olarak geldi. İşten çıkarmalar, İnsan Kaynakları, Operasyonlar, Cihazlar ve Hizmetler geliştirme departmanları ve Amazon Web Services (AWS) dahil olmak üzere çeşitli birimleri etkileyecek.

Sektör kaynaklarından edinilen bilgilere göre, potansiyel işten çıkarmaların toplam sayısının 30.000 kişiye ulaşabileceği belirtiliyor; bu, şirketin 2022 yılının sonlarında gerçekleştirdiği kesintilerden bu yana en büyük işten çıkarma dalgası olacak. Geçen yılın sonunda Amazon'da yaklaşık 1.56 milyon kişi çalışıyordu ve kurumsal kadro yaklaşık 350.000 çalışandan oluşuyordu. Bu veriler ışığında, 14.000 kişilik işten çıkarma, ofis çalışanlarının yaklaşık %4'üne tekabül ediyor. Şirket, özellikle pandemi döneminde yaşanan zirve talebin neden olduğu aşırı işe alım fazlalığını dengelemeyi ve yapıyı düzene sokmayı amaçlıyor.

Bu stratejik dönüş, Amazon'un üretken yapay zekayı internetin ortaya çıkışından bu yana görülen en dönüştürücü teknoloji olarak kabul ettiğini açıkça gösteriyor. Analistler, otomasyondan kaynaklanacak önemli finansal tasarruflar öngörüyor. Örneğin, Wolfe Research'teki uzmanlar, otomasyon sayesinde ek sipariş karşılama merkezi çalışanı işe alımından vazgeçilmesinin şirkete yılda 2 milyar dolardan fazla tasarruf sağlayabileceğini tahmin ediyor. Öte yandan, Amazon Robotik Baş Teknoloji Sorumlusu Ty Brady, yeni teknolojinin insanlarla uyum içinde çalışacağını ve insan faaliyetleri için yeni ve farklı yönler açacağını vurguluyor.

Duyurunun yapıldığı an itibarıyla, Amazon hisseleri (AMZN) 226,97 ABD dolarından işlem görüyordu. 28 Ekim Salı günü, Pasifik Yaz Saati (PDT) ile 04:45:05 itibarıyla, hisseler bir önceki kapanışa göre 2,78 dolar (yüzde 0,01) gibi oldukça küçük bir artış göstermişti. Piyasa, bu manevrayı, şirketin uzun vadeli sürdürülebilirliğini ve bulut hizmetleri ile gelişmiş YZ çözümlerindeki hakimiyetini sağlamak için atılması gereken gerekli bir adım olarak algıladı.