沙烏地阿拉伯於2025年7月1日起實施全新的技能導向工作許可制度，旨在優化勞動市場並吸引全球人才。此項由人力資源暨社會發展部長艾哈邁德·阿爾拉吉（Ahmed Al-Rajhi）宣布的計畫，將外籍勞工分為高技能、技能及基礎三類。此改革是沙國2030願景及國家轉型計畫的重要一環。
該制度主要回應王國對技術專業人才日益增加的需求，特別是針對NEOM及紅海計畫等大型專案。分類的主要依據包括學歷、經驗、技術能力、薪資水平及年齡。雇主被鼓勵透過Qiwa平台重新分類員工。
專業驗證計畫自2021年啟動，並於2024年擴大範圍，驗證外籍勞工在關鍵領域的資格。目前涵蓋128個國家，預計擴展至160國，確保外籍工作者具備必要技能與資格。
預期此制度將提升勞動力品質，吸引全球人才，並支持長期經濟目標。新制度有助於提升勞動力規劃的透明度，讓企業能更容易取得符合資格的人才。相關部門已發布詳細指引手冊，說明分類標準。