仮想通貨取引所、2025年の回復で人員削減を撤回し、採用を拡大

2025年、仮想通貨業界は目覚ましい回復を遂げ、主要な取引所は過去のレイオフの傾向を覆し、積極的に人材を募集しています。この動きは、業界全体の信頼感の回復と成長の可能性を示唆しています。

Crypto.comは、2022年と2023年の市場低迷期に約20%の人員削減を実施しましたが、2024年11月以降、700人の新規雇用を達成し、さらにカスタマーサービスに500人、法人部門に200人の追加雇用を計画しています。この拡大は、市場の回復と増加するユーザーベースをサポートするという同社の自信を反映しています。Binance、Coinbase、Kraken、Geminiといった他の主要な取引所も、様々な職種で採用を再開しています。特にCoinbaseは、米国で約1,000人の新規雇用を計画しており、これはCEOのブライアン・アームストロング氏が、これまでで最も仮想通貨に友好的な議会であると述べていることによるものです。この採用拡大は、同社が過去数年間、市場の状況と規制の圧力に対応するために人員を大幅に削減していたことから、大きな転換点となります。

この採用ブームは、投資家の信頼回復と仮想通貨サービスへの需要増加に起因すると考えられています。Cronos (CRO) の価格も、市場の回復とCronosエコシステムへの関心の高まりに後押しされ、2025年には0.15ドルから0.20ドルの範囲で推移すると予測されています。例えば、8月14日時点では、CROは0.1644ドルで取引されており、市場の勢いによっては0.19ドルに達する可能性も示唆されています。

業界全体として、ブロックチェーン開発者、スマートコントラクトエンジニア、DeFi専門家、サイバーセキュリティ担当者などの需要が高まっています。2025年には、これらの専門職に加え、コンプライアンスや法務、マーケティング、PRといった非技術職の需要も増加すると予測されています。リモートワークのトレンドは継続していますが、多くの企業がハイブリッドモデルを好むようになっています。

この採用拡大は、仮想通貨業界が新たな成長段階に入ったことを示しており、企業はサービス強化と安全な取引環境の確保に注力しています。市場の回復と技術革新が続く中、2025年は仮想通貨セクターにとって有望な年となるでしょう。