Tim Cook, CEO von Apple, teilte in einem kürzlichen Auftritt im Podcast Table Manners Einblicke in seine frühen Arbeitserfahrungen. Cook enthüllte, dass er im Alter von 11 Jahren mit dem Zeitungszustellen begann, was ihm eine starke Arbeitsmoral vermittelte.
Er beschrieb seinen ersten Job, in dem er in einem lokalen Fast-Food-Restaurant, Tastee Freez, Burger briet und 1,10 $ pro Stunde verdiente, was zu dieser Zeit unter dem Mindestlohn lag. Cook betonte, dass seine Erziehung in einem bescheidenen Umfeld in Robertsdale, Alabama, seine Werte in Bezug auf harte Arbeit prägte.
Cook reflektierte auch über seine Zeit in der High School, wo er Posaune im Schulorchester spielte und die Finanzen des Jahrbuchs verwaltete, indem er Anzeigen an lokale Unternehmen verkaufte. Er führte seinen Geschäftserfolg auf die Lektionen zurück, die er von seinen Eltern über die Bedeutung harter Arbeit gelernt hatte.
Nach dem Abschluss der Auburn University arbeitete Cook für verschiedene Technologieunternehmen, darunter IBM, bevor er 1998 auf Einladung von Steve Jobs zu Apple kam. Er stellte fest, dass er 13 Jahre lang eng mit Jobs zusammenarbeitete, bis Jobs 2011 starb.
Als CEO hält Cook an seiner morgendlichen Routine fest und beginnt seinen Tag um 5 Uhr morgens, um den Zustrom von E-Mails von Apple-Kunden zu bewältigen. Er erklärte, dass diese ruhige Zeit es ihm ermöglicht, sich auf wesentliche Aufgaben zu konzentrieren, bevor die Unvorhersehbarkeit des Tages einsetzt.
Cooks Überlegungen heben die grundlegenden Erfahrungen hervor, die seinen Führungsstil bei Apple beeinflusst haben.