Корпорація з ядерної енергетики Еміратів (ENEC) започаткувала Програму для операторів АЕС (Graduate Plant Operator – GPO). Ця стратегічна ініціатива спрямована на розвиток наступного покоління еміратських лідерів в експлуатації атомних електростанцій та підкреслює відданість ENEC інвестиціям у національні таланти для просування ядерного енергетичного сектору ОАЕ.
Програма GPO відкрита для висококваліфікованих випускників еміратських університетів зі ступенями в галузі інженерії, таких як електрична, механічна та ядерна. Вона пропонує комплексне навчання та практичний досвід в експлуатації АЕС. Учасники починають свою кар'єру як місцеві оператори на АЕС Барака, здобуваючи глибоке розуміння операційних систем, перш ніж перейти до навчання на старших операторів реактора (Senior Reactor Operator – SRO).
Ця програма доповнює існуючу Програму розвитку випускників (Graduate Development Programme – GDP) від ENEC, яка надає від 12 до 30 місяців структурованого навчання на робочому місці, а також інші ініціативи, такі як стипендії та Диплом з ядерних технологій (Diploma in Nuclear Technology – DNT). Завдяки цим програмам ENEC вже підтримала понад тисячу еміратських фахівців, формуючи потужну місцеву робочу силу для АЕС Барака.
АЕС Барака, перша комерційна атомна електростанція в арабському світі, оснащена чотирма реакторами типу APR-1400 загальною потужністю 5600 МВт. Введення в експлуатацію всіх чотирьох блоків дозволяє ОАЕ виробляти до 25% електроенергії країни, запобігаючи викидам 22,4 мільйона тонн вуглецевих сполук щорічно, що еквівалентно вилученню 4,8 мільйона автомобілів з доріг країни.
Генеральний директор ENEC, Мохамед Ібрагім Аль Хаммаді, наголосив, що програма GPO є стратегічною інвестицією в людський капітал країни. Він зазначив, що ядерна енергетика забезпечує довгострокові, високооплачувані кар'єрні можливості, сприяючи створенню чистого енергетичного спадку нації на наступне століття. Загалом, ENEC працевлаштовує понад 3000 осіб, з яких 60% є громадянами ОАЕ, що свідчить про глибоку прихильність до розвитку національних кадрів.
Ця ініціатива не лише зміцнює майбутнє чистої енергетики ОАЕ, але й гарантує наявність висококваліфікованої робочої сили, здатної безпечно та ефективно керувати складними ядерними операціями протягом 60-річного терміну експлуатації станції та надалі, підтримуючи цілі країни у сфері чистої енергії.